carinho próprio

o desenvolvimento comportamental de líderes e equipes para a execução da estratégia organizacional primando pelo resultado COM qualidade de relacionamento.

S O B R E   N Ó S

Conheça um pouco mais sobre
nossa empresa e nossa equipe.

N O S S O S   S E R V I Ç O S

Priorizamos pelos resultados de sua
empresa, conheça os serviços.

F A L E   C O N O S C O

Solicite um orçamento ou
 entre em contato conosco.

 SOBRE A CONFIDARE
P O R   Q U E   C O N F I D A R E ?
Do lat. COM (juntos) e FIDERE (fé) - Ação de acreditar, confiar e ter fé, juntos. Acreditamos que o diálogo aberto, franco e autêntico é o principal recurso de Liderança, Gestão e Desenvolvimento Humano. É através dele, num clima de confiança e livre expressão, que emerge o maior tesouro organizacional – a inteligência coletiva – diferencial competitivo das empresas e negócios.
 

N O S S O S   P R I N C Í P I O S
Ética / Confiança / Diversidade / Autenticidade / Humildade / Simplicidade

Confidare

Um dos grandes desafios organizacionais é fomentar a sinergia entre lideres de diferentes áreas. A Confidare facilita processos de desenvolvimento para a construção de times de líderes, fortalecendo o autoconhecimento, a autenticidade, a relação de confiança, o protagonismo e a cooperação entre eles. 

N O S S A  E Q U I P E

Graduada em Serviço Social – PUC/RS
Pós-Graduada em Psicologia
Transpessoal pela UNIPAZ SUL

Graduação em Psicologia - PUCRS. MBA em Gestão Estratégica de Pessoas pela FGV e Pós Graduação em Gestão Estratégica de Negócios Cooperativos pela ESPM.

Graduado em Economia – UNIVALE/RS
Pós-graduado em Gestão de Recursos Humanos e em Cooperativismo - Universidade do Vale dos Sinos/RS
C O M O   F A Z E M O S

Em nossas abordagens convidamos as pessoas a desligarem o “piloto automático”, tomarem consciência do impacto das suas atitudes no exercício do papel profissional e impulsionarem mudanças pessoais para a conquista de melhores resultados, num clima organizacional de diálogo, confiança, autenticidade, trabalho em equipe e parceria.

Cada programa é elaborado sob medida, alinhado à estratégia e à cultura organizacional.

N O S S O S   S E R V I Ç O S

 ABORDAGENS DE DESENVOLVIMENTO DE LIDERES E EQUIPES

➙ PDL

➙ LIDERANÇA NA GESTÃO PÚBLICA

➙ COACHING EXECUTIVO

➙ GESTÃO DE CARREIRA

➙ WORKSHOPS

➙ PROGRAMAS DE APOIO À MUDANÇAS COMPORTAMENTAIS

 FERRAMENTAS DE AVALIAÇÃO, ASSESSMENT

➙ PDA

➙ MBTI

➙ NINE BOX

➙ AVALIAÇÃO 360°

➙ L.A.B.E.L

➙ ASSESSMENT

 PROCESSOS SELETIVOS PARA EXECUTIVOS

 ASSESSORIA E CAPACITAÇÃO EM GESTÃO DE CARREIRA

 EVENTOS CORPORATIVOS COM FOCO EM INTEGRAÇÃO, AUTOCONHECIMENTO, TRABALHO EM EQUIPE E ENGAJAMENTO (PROPÓSITO)

Estamos cadastrados no:

“Liderar é alcançar resultados enquanto se constrói relacionamentos”.
James Hunter

N O S S O S   C L I E N T E S

Conheça alguns de nossos clientes. Nosso compromisso não é só com o negócio do cliente, mas com os resultados a serem alcançados. 

N O S S A S  R E F E R Ê N C I A S

Ram Charan

Bill George

Jim Collins

Stephen Covey

Daniel Goleman

Paulo Gaudèncio

F A L E   C O N O S C O
 
Rogério Lopes Cardoso
rogerio@confidare.com.br
(51) 99240-9184
 
Denise Garcia Machado
denise@confidare.com.br
(51) 99240-9199
 
Daniela Soares
daniela@confidare.com.br
(51) 99993-4669